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都江堰招聘:人在職場謹記十八大黃金法則

  1、【不要試圖跟同事交心】永遠不要試圖和你的領導或者和你工作關系密切的同事交朋友。我們工作那都是為了謀生,那些說工作是享受的人,要么是瘋子,要么就是假道子,這是我這個論點的前提,不認可這個前提,那么這條也就不成立。(PS:都江堰人事網小編對這條不認同,不能享受工作必然是無盡的痛苦,不能跟同事成為朋友怎么能指望和客戶成為朋友?)

  2、【注意和領導的交往】工作既然是謀生,那么工作外的時間才是生活,分清了這個,也就知道如何與領導和關系密切的同事相處。在實際中,女人更喜歡和領導或者工作的同事交朋友。

  3、【寬容的對待下屬】你要寬待你手下的人,他們能夠使你的工作順利,也能使工作造成損失。當你虐待他們時,就會使你由榮變衰;當你善待他們時,便會使你增加更多的財富。

  4、【對于反對你的人 應寬宏大量】對于他人的錯誤不要懲處過嚴。不要去對他人的話語,故意找碴挑剔。不論怎樣的是非曲直,也是不要去同人記仇,而應豁達大度。你這才是能在任何時候都能立于不敗之地。

  5、【認真的學習和努力的工作】永遠是職場上的兩條腿,少了任何一條腿,你就不可能走的好,走的穩。學習是保證進入理想公司的一條腿,也是保證在實際工作中不落后的一條腿。到了一個新公司,只有我們能不斷地去學習,才能適應新的工作。

  6、【學習新的知識】我們以前的任何經驗,都是不可能在新公司中完全照搬,所以實際工作的學習能力也非常重要。到了一個新的公司,如果不努力工作,即使證書多,那也不可能有好的發展,因為工作里面看中的還是實際工作能力。

  7、【永遠把自己當作一個會計】由于會計的主人翁精神都比較強,很多時候,作會計的,把自己當作了公司的主人,這沒有問題,但是過頭了,就完蛋。實際工作中,看到會計經理在公司的管理會議上,出謀劃策,如何提高公司的銷售業績,這也就是過了。

  8、【要善于表現、適時的邀功】不要害怕別人批評你喜歡表功,而應是擔心自己的努力居然沒被人看到,才華被埋沒了。想辦法做個“有聲音的人”,才是能引起老板的注意。向老板匯報,要先說結論,如時間允許,那么就可以再作細談。

  9、【學會人性化的工作方法】對于同你共事合作的人,不要去認為他們軟弱無能,而對他們傲慢輕視,甚至是把另外人的過失也遷怒于他們。不要對你手下的人吹毛求疵,你若是能對他們體貼,那么他們也會對你盡心效力。

  10、【對于你的下屬要分工明確】不要把一件工作同時分給兩人去做,這反而會造成無人負責,而把你的命令都當成耳旁風。正像俗話所說:“兩個廚師炒不了一鍋菜。”法拉希也是寫過類似的詩句:“房間不能交兩個主婦清掃。”

  11、【注意最佳時間】巧干可以減少時間的消耗和精力的消耗,所以巧干這一方法在執行的層面里,要巧干難免是要提到一個重要的因素就是選擇最佳時間。在“合適的時間做合適的事情”本就是中國一句老話,其實這句話也是適用于今天的辦公室生活。

  12、【成為不可缺少的人】在公司里,老板寵愛的都是那些立即可用并且能帶來附加價值的員工。管理專家指出,老板在加薪或是在提拔時,往往不是因為你本分工作做得好,也不是因你過去的成就,而是他覺得你對他的未來有所幫助。

  13、【有時要尋求貴人相助】貴人那不一定身居高位,他們是在經驗、專長、知識、技能等方面比你略勝一籌,也許是你的師傅、同事、同學、朋友、引薦人,他們或物質上給予、或提供機會、或予以思想觀念的啟迪、或身教言傳潛移默化。

  14、【學會建立關系網絡】社會上,一些專業能力等硬件未必是很好的人卻是能出人頭地,不少人也就是得益于人際交往能力。單位里亦如此。建立關系網絡,就是創造有利于自我發展的空間,努力得到別人的認可、支持和合作。

  15、【不要將矛盾上繳】一位資深前輩曾告誡說,向領導匯報時要切記四個字:“不講困難”。據傳說,在古代信使如果連續報來前線戰敗的消息,就是會有砍頭的危險。老板每天都面對復雜多變的內外部環境,要比員工遭遇更多的難題,承受更大的壓力。

  16、【成功需要良好的溝通】在現代社會,不善于溝通將是失去許多的機會,同時也將導致你無法與別人的協作。你我都不是生活在孤島上,只有與他人保持良好的協作,才能獲取自己所需要的資源,才能獲得成功。

  17、【要不斷開拓進取、不斷的開發新技能】一個復合的社會將不僅是需求專業化知識,同時還需求通用化及靈活式技能。一粒子物理學可稱為是一項專業化知識,而研究能力,交際能力和洞察事物能力則是通用化及靈活式技能。

  18、【掌握有效的溝通技巧】最好的想法,最有創見的建議,最優秀的計劃,不去通過溝通都是無法實施。因此,管理者需要掌握有效的溝通技巧。當然,這并不是說僅擁有好的溝通技巧就能成為成功的管理者,但我們完全是可以說,低效的溝通技巧會使管理者陷入無窮的問題與困境之中。

  小編記:這真的是精英職場的黃金法則么?小編整理的時候實在是怵得慌,哪里是職場,分明是厚黑學訓練營啊。以上整理內容僅供參考,不具備指導價值,只能說這些人太狠了。

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